وكيل وزارة القوى العاملة: استراتيجية شاملة للتأهيل على الذكاء الاصطناعي
بروتوكول مع وزارة التربية والتعليم لتأهيل الشباب لسوق العمل
ڤوكسل في حوار مع المهندس محمد كمال
يفتح
الذكاء الاصطناعي آفاقًا جديدة للنمو الاقتصادي والتطور التكنولوجي، ولكنه يطرح في
الوقت نفسه تحديات كبيرة تتعلق بسوق العمل، فمن جهة، يهدد الذكاء الاصطناعي بفقدان
العديد من الوظائف، ومن جهة أخرى، يخلق فرصًا جديدة تتطلب مهارات وقدرات مختلفة، في
هذا الحوار، سنتناول مع المهندس محمد كمال محمد، وكيل وزارة القوى العاملة
بالإسكندرية، هذه التحديات والفرص، واستكشاف
تأثير الذكاء الاصطناعي على مستقبل التوظيف، وكيفية الاستعداد لهذه التحولات،
وغيرها من الأسئلة المهمة، وإلى نص الحوار:
ما أهمية التحول الرقمي لوزارة القوى العاملة؟
التحول الرقمي له أهمية كبيرة في وزارة القوى العاملة، حيث يساهم في تحسين جودة الخدمات المقدمة للمواطنين، وضمان سرية وسرعة تداول البيانات والمعلومات، بالإضافة إلى تعزيز كفاءة العمل داخل الوزارة، كما يساعد التحول الرقمي على مواكبة التطورات التكنولوجية العالمية، ويضمن تقديم خدمات حديثة ومتطورة تلبي احتياجات المواطنين.
كيف تساهم وزارة القوى العاملة في تحقيق
التنمية المستدامة؟
تعطى الوزارة اهتمامًا كبيرًا بتطوير الكوادر
الوطنية من خلال برامج تدريب مهني متخصصة تلبي احتياجات سوق العمل المتغيرة، كما
تقوم بإجراء دراسات وبحوث مستمرة لتقييم سوق العمل وتحديد احتياجاته، مما يساهم في
اتخاذ قرارات مدروسة تساهم في تحقيق التوازن بين العرض والطلب على القوى العاملة،
وبناءً على هذه الدراسات والبحوث تم إنشاء قاعدة بيانات شاملة لجميع المعلومات
المتعلقة بسوق العمل، مما يسهل عملية اتخاذ القرارات وتقديم الخدمات للعمال وأصحاب
العمل، وبالتالي، تساهم الوزارة في تحقيق التنمية المستدامة من خلال خلق فرص عمل
جديدة، وتحسين مستوى المعيشة، وتعزيز الإنتاجية، وبناء اقتصاد قوي قائم على
المعرفة والمهارات.
ما استعدادات الوزارة للعمل في بيئة تعتمد على
التكنولوجيا والذكاء الاصطناعي؟
تعمل الوزارة على تطوير استراتيجية شاملة
لتأهيل القوى العاملة الحالية، مثل توفير برامج تدريبية مستمرة مع القطاع الخاص
والمؤسسات التعليمية مجانية أو بأسعار رمزية، لتطوير مهارات العمال وتقديم منصات
تعليمية إلكترونية تحتوي على محتوى تعليمي متجدد في مجال الذكاء الاصطناعي
وتكنولوجيا المعلومات، ونعمل على تسهيل عملية الانتقال الوظيفي للعمال الذين فقدوا
وظائفهم بسبب التكنولوجيا، من خلال توفير خدمات التوجيه المهني وفرص العمل
الجديدة.
كيف تتعاون الوزارة مع وزارة التربية والتعليم
لتطوير وتأهيل احتياجات سوق العمل؟
تقدم الوزارة مراكز تدريبية ثابتة وذلك من خلال
إنشاء 11 وحدة تدريب جديدة، ليصل إجمالي عدد المراكز والوحدات التدريبية إلى 75
مركزاً على مستوى الجمهورية، وهذا التوسع سيمكن الوزارة من تقديم تدريب مهني عالي
الجودة في مختلف المحافظات لتدريب 315 شاباً على مهن مثل البناء والصيانة المطلوبة
في سوق العمل، وذلك من خلال 650 ساعة تدريبية مكثفة.
ويأتي ذلك في إطار الخطة الشاملة لتدريب 9448
شاباً وفتاة على 49 مهنة مختلفة، بهدف تزويدهم بالمهارات اللازمة للانخراط في سوق
العمل وتلبية احتياجات المشروعات القومية، بالإضافة إلى عربية متنقلة بهدف تأهيل
الشباب على عدد من المهن الحرفية، فهناك أنشطة تدريبية أخرى تهدف إلى توفير فرص
عمل للخريجين، كما تساهم الوزارة في نشاط التشغيل، حيث تتابع الشباب بعد تخرجهم
وتوفر لهم فرص عمل عبر التواصل المباشر أو من خلال وسائل التواصل الاجتماعي،
وتواصل الوزارة متابعتهم عن طريق الأنشطة التفتيشية على أماكن العمل الخاصة
بهم لضمان حصول العمال على كافه حقوقهم.
ما
أبرز القطاعات في السوق المصري التي تأثرت بشكل مباشر بتكنولوجيا الذكاء
الاصطناعي؟
هناك
العديد من القطاعات من أبرزها قطاع الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات، وهذا سيؤثر
على باقي القطاعات مثل القطاع المالي من خدمات مصرفية وتحليل بيانات، والقطاع
الصحي الذي يستخدم الذكاء الاصطناعي في تحليل الصور الطبية وتشخيص الأمراض بدقة
عالية، والقطاع الزراعي الذي يستخدم الذكاء الاصطناعي في تحليل البيانات الزراعية،
وتحديد أفضل الأوقات للزراعة والحصاد، وتوفير المياه والأسمدة بشكل أفضل، والقطاع
التعليمي لأنه في تقييم أداء الطلاب بشكل أكثر دقة وفعالية وغيرها من القطاعات المختلفة.
هل
توجد خطط حكومية لتشجيع الشركات المحلية على الاستثمار في الذكاء الاصطناعي؟
نعم،
لأن الرئيس السيسي كان يوجه جميع الشركات المحلية والشباب الى البرمجة والتحول
الرقمي والذكاء الاصطناعي، وهذا يدل على أهميته التكنولوجيا في المجتمع، ويجب
علينا الاهتمام بها لكي نكون دولة متقدمة وحديثة.
ما
الوظائف التي يتوقع أن تختفي أو تتقلص بسبب الذكاء الاصطناعي؟
كلما
زادت سرعة تطوير الذكاء الاصطناعي زادت سرعة تغير سوق العمل، وهناك العديد من
الوظائف متوقع أن تشهد تراجعًا أو اختفاءً كاملًا بسبب التقدم السريع في مجال
الذكاء الاصطناعي، مثل التكنولوجيا والمعلومات وتحليل البيانات والبرمجة والرسم
ثلاثي الأبعاد، والوظائف الإدارية: مثل إدخال البيانات، وتنظيم الملفات، وجدولة
المواعيد، والوظائف الصناعية: مثل تشغيل الآلات البسيطة وخدمة العملاء والمحاسبة
وغيرها من المجالات.
ما الطريقة
الأمثل لاستخدام التحول الرقمي في الإنتاج؟
يتم
استخدام التحول الرقمي وتوجيه الشباب إلى وظائف القطاعات الجديدة والمختلفة الداخلية
والخارجية، التي يتم تفعلها داخل وزارة القوى العاملة، وتوزيع الشباب على المهن
المختلفة عن طريق دراسة سوق العمل التي تتم سنوياً داخل وزارة القوى العاملة عن
طريق برامج التحولات الرقمية أو الذكاء الاصطناعي، والوظائف الذى تنتج بسبب وجود
الذكاء الاصطناعي مثل تصميم وتطوير نماذج الذكاء الاصطناعي، وبناء تطبيقات الذكاء
الاصطناعي وتحليل البيانات الضخمة، وأيضا علماء البيانات مثل جمع وتحليل البيانات
وبناء نماذج التنبؤ وتطوير لوحات التحكم وغيرها من وظائف أخرى.
مااحتياطات الوزارة لحمايةمن يفقدون وظائفهم بسبب وجود الذكاء الاصطناعي؟
يتم
تشجيع ريادة الأعمال وإنشاء مشاريع جديدة تعتمد على توفر فرص عمل جديدة، وقد يتم
إصدار قوانين جديدة لتنظيم استخدام الذكاء الاصطناعي، وهناك نشاط يسمي علاقات
العمل حيث يمكن للعاملين اللجوء إلى الوزارة أو المكتب لحل النزاعات التي قد تنشأ مع
أصحاب العمل، ويقوم فريق بالنزول إلى مواقع العمل للتحقيق في تلك الشكاوى واتخاذ
الاجراءات اللازمة.
هل
لدي الوزارة خطط لمراجعة التشريعات العمالية مع وجود الذكاء الاصطناعي؟
لا،
لأن الوزارة غير موجود بها عرض التشريعات على مجالس النواب بسبب وجود العديد من
الآراء المختلفة نحو تحديثات الدولة في المستقبل، وبنسبه كبيرة سوف يصدر قانون
جديد بخصوص تطور التكنولوجيا والذكاء الاصطناعي.
ما
الخطوات التي اتخذتها الوزارة لتطوير البوابة المعلوماتية "GIS"؟
الوزارة
طورت البوابة المعلوماتية "GIS" لمؤشرات الوزارة، وقامت بالبث
التجريبي، وتعمل على تجهيز البوابة تمهيداً لإطلاقها، وذلك بالتعاون مع برنامج
الأغذية العالمي WFP.
ما
الخدمات التي أطلقتها الوزارة على بوابة مصر الرقمية في الفترة الأخيرة؟
أضافت
وزارة القوى العاملة عدة خدمات على بوابة مصر الرقمية، منها خدمات كعب العمل،
وتراخيص مزاولة الحرف، وقياس مستوى المهارة، وتراخيص عمل الأجانب، وذلك بعد توقيع
بروتوكول تعاون مع وزارة الاتصالات.
إرسال تعليق